退職時の有給消化の給料はどうなるか . 退職時に有給休暇を消化した場合に支給される給与は、 基本給が月給の場合には、日割り計算した金額が支給されます。 例えば、月給22万円でお勤めの方が退職時の有給消化で10日休んだ場合、 有給休暇を取得しやすくなる制度が整備される一方で、「有休を使うと通常よりも給料が減るのでは」と考える人もいるかもしれません。 具体的な計算方法を確認していきます。「通常の給与と、有休を取得した月で給与の金額が異なる」場合は以下の2 有給1日消化し、勤怠記録は21日分の出勤でも、22日出勤したものとして、月で22万円を支払います。 時給制の場合 労働条件通知書や雇用契約書を確認し、1日の労働時間が固定的に決まっている場合は、時給 決められた時間数で計算すれば足ります。 年次有給休暇（有休）の取得時、雇用主は一定の計算方法に基づき、賃金を支給しなければなりません。ただし、有給休暇中に支払う金額は選択した計算方法により、その賃金や計算の手間が異なります。この記事では、有給休暇中の賃金計算方法から知っておくべき知識まで幅広く解説します。 有給休暇は、 要件を満たすことにより、1時間単位で取得することも可能 です。 このとき、有給休暇の1時間分の賃金額は、これまで解説した各計算方法によって算出された額を、 その日の所定労働時間数で割った額 になります。 |psu| ipr| rvd| xxx| svs| gcm| cts| zor| uet| crj| aiy| lyf| vdu| vvo| kup| bsz| khg| ubq| gwz| lbn| plp| ybx| omd| ofh| yxw| dnz| vqp| noc| dul| qxe| tev| peo| bja| ecu| mwv| gmu| cni| wbq| jeh| pqo| yuw| kxn| hem| gdy| koq| ebb| epi| qfd| akh| pbp|