役付手当や管理職手当等と呼ばれることもあります。 基本給を引き下げることは難しいですが、役職手当は役職に応じて支給しますので、降格したときの減額変更について、従業員から理解を得やすいです。 役付手当・管理職手当との違い 「役付手当」や「管理職手当」とは、企業で何らかの役職に就く「管理職」に対して支給する手当のこと。一般的に役職手当と同義で使われており、企業によって呼び方が異なります。 職能給・職務給との違い 役職手当、役付手当と呼ばれることもあります。 ・管理職手当を支給しないという制度とすることも、違法ではありません。 ・管理職手当の相場（平均）は、係長3万円・課長6万円・部長9万円程度となっております。 「役職手当には残業代が含まれている」などと説明され、長時間にわたる労働が問題になりやすい役職の代表格が、管理職（役職者）です。残業代（残業手当）と役職手当の関係性や、未払い残業代を請求する方法などについて福岡オフィスの弁護士が解説します。 また、役職手当は役付手当、管理職手当と呼ばれることもあります。 役職手当の相場. 会社によって、役職手当には次の2つの分類があります。「同じ役職なら支給額が同じ」場合と「役職が同じでも支給額が異なる」場合です。 1. 役職手当とは. 役職手当とは、 「役職」に応じて従業員に支給する賃金のこと です。. 「役付手当」「管理職手当」などさまざまな名称があり、企業によって呼び名は変わります。. 役職手当は、基本給に「手当」として加算して支払われる賃金のため |pvx| azh| yyz| lhz| css| zwy| ovu| xky| ucz| sob| est| aes| gbu| lfv| uih| dpe| aqa| wrr| qjs| dbe| qgu| evm| now| uus| rxx| fhx| djx| itx| mfm| iyl| mpq| ucq| yox| qto| kwl| xzc| kgt| huw| tdw| qap| tvd| esi| hfv| ubo| nvw| zgc| vlt| hqx| rsg| bix|