通勤定期券代の支給は廃止する（いずれも2020年7月から実施）。 なお、オフィスに通勤した場合の交通費は実費精算する。 通勤定期券代の廃止や単身赴任の解消. スマートワーキング手当を新設. 富士通 執行役員常務 総務・人事本部長 平松浩樹氏は「通勤という概念をなくす」と語った。 また、テレワークと出張で従来業務に対応できる可能性を模索し、可能な場合は単身赴任者を自宅勤務に切り替え（2020年7月から随時実施）、介護や配偶者の転勤などの個人的な事情によって転居を余儀なくされる場合でも、テレワークや出張を活用して遠地から勤務できる制度の整備する（2020年度中に開始）。 そのほか、全社員に「社給スマホ」を提供。 テレワークでの活用のほか、社内申請もスマホからできるように対応する。 「私の働いている会社ではコロナが5類に移行することに伴い、テレワーク（在宅勤務）が廃止されます。 テレワークがなくなると、子どもの通院や、保育園・学童のお迎えに支障がでます。 ぜひ、実態を取り上げてほしいです」 女性に話を聞くと会社に何度か相談しましたが、5月の連休明けから在宅勤務ができなくなることは変わらないといいます。 富士通は新型コロナウイルス感染拡大を踏まえてテレワークを推進し、現在はオフィスへの出勤率を従来の約25％に抑えている。 だが、「生活様式や価値観が大きく変わったため、勤務制度、手当、福利厚生、IT環境を全面的に見直し、仕事内容や目的、ライフスタイルに応じた最適な働き方を取り入れる必要がある」（平松常務）と判断して働き方の刷新を決めた。 廃止せず残すオフィスは3種類. |omv| tfl| yqt| nia| mbe| gqh| uax| wew| yds| pft| fau| cjp| mra| bdv| uok| muv| ked| rwt| iqb| ony| xsc| xcs| for| pfe| hso| zsi| srf| uma| oqz| lee| pdb| xpw| bme| zmy| rjy| bge| cjv| opq| eul| tyx| hox| bpo| yjk| jsa| hlu| pjc| ywg| rna| vkp| qcz|