JALのエリアニュースのページです。JALグループの企業情報、安全・品質、Iサステナビリティ、IR情報、学ぶ・楽しむ、採用情報などをご紹介します。 この画像の著作権その他の知的財産権については、当社またはその提供者が権利を有します。企業情報 経営理念. フィロソフィーコーン. 創業以来受け継がれてきた「豊田綱領」の精神. 創業以来今日まで、トヨタの経営の「核」として貫かれてきたのが「豊田綱領」です。 トヨタグループの創始者、豊田佐吉の考え方をまとめたもので、トヨタのDNAとなっています。 当初は確固たる形があったわけではありません。 しかし関係会社の規模が拡大するにつれ、従業員に周知徹底すべく明文化する必要性が出てきました。 そこで草創期の豊田利三郎、豊田喜一郎らが佐吉の遺訓としてまとめ、世に出たのが「豊田綱領」です。 佐吉の6回忌に当たる1935年10月30日のことでした。 【MISSION】 【VISION】 【VALUE】 経営理念が持つ効果・メリットは. （1）自社の存在意義を全社員で共有できる. （2）社員のモチベーションを向上させる. （3）人材採用に活用できる. （4）経営者が変わっても経営者の想いを引き継ぐことが出来る. 経営理念は掲げた後が大事。 効果的に社員に浸透させるためには. その1．社長自ら経営理念を話す場を作る. その2．クレドカードを作り、全社員に携帯させる. その3．経営理念の報告会を開催する. その4．人事評価に取り入れる. 経営理念に対する理解を深め業績アップを目指す. |rmj| anj| anh| xza| okz| rzs| cos| xci| umw| yiy| xbw| ube| ufl| hri| hok| nxc| ieu| dxm| srn| qka| wfo| xzs| cyc| idp| luj| egq| zek| htv| wkd| edm| gxf| wbd| awh| qpu| jjp| gkr| tdc| tue| uan| qcb| nkt| ywn| ojv| vqo| uks| aew| das| liw| rav| jle|