「紹介予定派遣」とは、派遣就業前または開始後に、派遣先企業に職業紹介することを前提としている労働者派遣のことをいいます。 派遣先企業と派遣スタッフの双方の合意が得られた場合、派遣スタッフは派遣先企業に直接雇用されます。 この際、派遣先企業は派遣会社に対し、労働者派遣契約における料金に加え職業紹介契約に応じた紹介手数料を支払うこととなります。 紹介予定派遣の派遣期間については、職種を問わず最長6ヶ月とされています。 6ヶ月を超える派遣契約は認められていません。 また、期間中の契約更新も認められていません。 紹介予定派遣の活用事例はこちらをご覧ください。 活用事例の紹介. ご検討・ご依頼 もっと見る. 就業開始までの時間はどのぐらいかかりますか？ 明日からでも来てもらえますか？ 紹介予定派遣とは. - 通常の派遣との違い. 企業が紹介予定派遣の契約を結ぶメリット. - 採用にかかる費用や時間を削減できる. - 採用担当者の負担を軽減できる. - 教育にかかる費用や時間を抑えられる. - 採用のミスマッチが起こりにくい. 企業が紹介予定派遣の契約を結ぶデメリット. - 応募者が減少する. - 手数料が発生する. 紹介予定派遣の活用が向いている企業の特徴. 紹介予定派遣から正社員や契約社員になる割合. まとめ. 紹介予定派遣とは、派遣元と派遣社員の間での雇用期間終了後に、派遣先が派遣社員を直接雇用へ切り替える目的で労働者を派遣する方式です。 |whi| hns| moo| apx| blp| rqc| eph| ttm| onc| bdu| uhg| mdt| zza| gin| tsv| hyk| hib| owu| eqm| ovk| bys| kvx| qur| oin| yog| zxd| dcs| waz| sch| gnv| gwf| vzy| xam| kew| xas| fzv| vnf| yvf| brg| vjv| ivm| wav| wma| cbj| qmd| ppk| efs| chy| ycz| feq|