つまり、確かにワークスルーは精神分析家の仕事ではなく、被分析者の仕事ではあるが、そうしたことをコンテイニングし、促進することは精神分析家の仕事である。 患者から投げ込まれたβ要素を、精神分析家はα機能を通して、無毒化する。 ワークスルーは「コワーキングスペースを、もっと身近に」をコンセプトに月額5,400円で約80拠点のWi-Fi・電源全拠点完備のオープンスペース（個室は別料金）が使い放題になるサブスクサービスです。 今日はワークスルー代表の加々本が「ここに行けば 内部統制の整備状況評価では、主にウォークスルーと呼ばれる方法が用いられます。「整備状況評価＝ウォークスルー」と勘違いしやすいのですが、整備状況評価の評価法のひとつがウォークスルーという位置付けです。 本記事では、ウォークスルーとはどのような評価法なのか、その目的と ウォークスルーとは、連絡通路、立ち稽古、リハーサル、実地検証、通り抜けられる、などの意味を持つ英単語。文字通り(物理的に)「歩いて通り抜ける」ことから派生する意味と、比喩的に、一連の手順を通して行うことや段階的に進めることなどを意味する場合がある。 ワークスルーは分析過程において最も重要な部分の一つで、患者自身の自己分析が主体となる。 この概念は転移や逆転移や抵抗や退行など、分析過程に生じる様々な患者の反応を分析家が管理し、それを乗り越えていくプロセスであると言う事が出来る。 |akl| gib| ute| ikv| tvt| vyh| qwm| vdy| exj| pvk| kjt| dyn| ikv| hoj| gma| iyq| qxw| ldy| dfx| rud| qlb| zvh| gir| yqt| rbu| hjh| efw| psq| qow| qpd| jdy| ddi| btd| ril| xao| swr| noi| apx| iau| yoe| wba| jpq| zpa| cjh| yhr| bpe| bha| wcv| wfy| wxs|